بيئات العمل المختلفة لها أسماء أخرى في عالم الأعمال الحقيقي. تنقسم الشركات إلى عدة فئات بناءً على نوع العمل الذي تؤديه، ومن يملكها، وكيفية تنظيمها، وعدد الموظفين الذين توظفهم.

الشركات والشركات والمؤسسات والشركات والمنظمات والمؤسسات ليست سوى أمثلة قليلة من الكلمات الشائعة. تصف هذه الأسماء العديد من بيئات العمل على الرغم من استخدامها أحيانًا بالتبادل.

تعريف الشركة

يجني هذا النوع من الأعمال المال عن طريق بيع السلع والخدمات، وغالبًا ما تكون خدمات الخبراء. قد يكون لدى الشركة مواقع متعددة حيث تقدم سلعها وخدماتها، ولكن نظرًا لأنها متحدة تحت نفس المالكين، فيجب أن يكون لها نفس رقم تعريف صاحب العمل.

فرز التحديد في جافا

تعد شركات المحاماة والشركات الاستشارية وشركات المحاسبة وشركات التصميم الجرافيكي بعض الأمثلة على الشركات. أنشطة الشركة لا تخضع للإشراف المباشر لمصلحة الضرائب.

تعريف الشركة

يشمل هذا النوع من الشركات جميع المهن والهياكل التجارية ويشارك في أي نشاط مدر للدخل، بما في ذلك بيع المنتجات والخدمات. الشركات والملكية الفردية والشركات ذات المسؤولية المحدودة هي الأنواع الثلاثة من الشركات؛ ولكل منها مزايا والتزامات ضريبية فريدة. بالإضافة إلى ذلك، يتعين عليهم التسجيل بموجب قانون الشركات.

تعد الشركات الخاصة المحدودة والشركات العامة المحدودة والشركات الفردية أمثلة على شركات مختلفة.

الاختلافات بين الشركة والشركة

تعريف

يُشار إلى الشركة التي تبيع السلع والخدمات لتحقيق الربح، وغالبًا ما تكون خدمات احترافية، على أنها شركة. من ناحية أخرى، الشركة هي شركة تعمل في أي نشاط يدر المال عن طريق بيع المنتجات والخدمات، والتي تغطي جميع المهن والهياكل التجارية.

فئات الأنشطة

تشارك الشركات في جميع المهن والهياكل التجارية، حتى لو كانت الخدمات المهنية تشكل معظم أنشطة الشركة.

أمثلة

تعد شركات المحاسبة والاستشارات والقانونية وشركات التصميم الجرافيكي أمثلة على الشركات، في حين أن الشركات الخاصة المحدودة والشركات العامة المحدودة والشركات ذات الشخص الواحد هي أمثلة على الشركات.

عدد الاشخاص

الفرق الرئيسي بين الشركة والشركة هو أن الشركة يجب أن يكون لديها موظفان على الأقل و 20 موظفًا كحد أقصى ليتم تسجيلها. ومع ذلك، بمجرد تسجيل الشركة، يكون عدد الأشخاص أو العمال محدودًا.

يمثل

تخضع الشركات في الهند لقانون الشركات الهندية لعام 2013، في حين تخضع الشركات لقانون الشراكة الهندية لعام 1932. وكلا القانونين لهما طبيعة فريدة، وفهم لسياسات مختلفة، وسياسات متعددة، وكلها مختلفة.

المساهمين

في حين أن الشركات يمكن أن تكون في شكل ملكية فردية أو شراكة، والتي يمكن أن تختلف قليلا عن الشركات التي لديها أصحاب المصلحة والمساهمين، فإن الشركات المسجلة لديها مساهمين يمكن أن يكونوا أو لا يكونوا موظفين في الشركة.

عملية

1nf 2nf 3nf

بالمقارنة مع الطريقة التي تعمل بها الشركة، فإن شركات الشراكة، التي توظف عددًا أقل نسبيًا من الأشخاص، تمنح الشركاء تأثيرًا أكبر على عملية صنع القرار في الشركة.

يجب على الشركات المسجلة كشركات عامة محدودة اتباع القواعد التي تنطبق على الشركات المتداولة علنًا. ويجب عليهم أيضًا إصدار تقارير سنوية والكشف عن النتائج للمساهمين والمستثمرين. ومع ذلك، فإن الشركات المسجلة كشركات معفاة من الكشف عن بياناتها المالية لأطراف ثالثة أو للجمهور. يمكنهم نشر أي تقارير أو معلومات مالية عن أعمالهم.

الفرق بين شركة V/S

خاتمة

يُشار إلى الشركة التي تبيع السلع والخدمات لتحقيق الربح، وغالبًا ما تكون خدمات احترافية، على أنها شركة. من ناحية أخرى، الشركة هي شركة تعمل في أي نشاط يدر المال عن طريق بيع المنتجات والخدمات، والتي تغطي جميع المهن والهياكل التجارية. لكن كلاهما شركات ربحية.